بررسی شیوههای جذب نیرو در بانک ملت کهگیلویه و بویراحمد؛ سکوت در برابر ادعای استخدامهای «بدون آزمون»
گروه اجتماعی مهر دنا/ در شرایطی که بسیاری از جوانان تحصیلکرده استان کهگیلویه و بویراحمد همچنان در صف انتظار آزمونهای استخدامی برای ورود به بخشهای دولتی و نیمهدولتی هستند، اخباری مبنی بر جذب تعدادی نیرو در واحدهای مختلف بانک ملت از طریق رویههای غیرآزمونی و به توصیه ایمانی سرپرست امور شعب این بانک، گمانهزنیهایی را در محافل عمومی ایجاد کرده است.
بررسیها نشان میدهد که جذب نیرو در بانکهای کشور گاهی اوقات بر اساس سهمیههای قانونی مشخص (مانند خانوادههای شهدا، جانبازان و ایثارگران) یا نیازهای تخصصی خاص و از طریق فرآیندهای داخلی و ارسال رزومه صورت میگیرد که بانک ملت نیز در گذشته فراخوانهایی از این دست را منتشر کرده است. نتایج جستجوهای اخیر حاکی از آن است که بانک ملت در مقاطعی، اقدام به انتشار اطلاعیههای جذب بدون آزمون کتبی کرده است.
نکته اصلی که گزارشهای غیررسمی بر آن تأکید دارند، این است که این جذبهای اخیر در کهگیلویه و بویراحمد، فراتر از سهمیههای قانونی رایج بوده و از طریق «طرق مختلف» و خارج از فراخوانهای عمومی صورت گرفته است. این ابهام موجب شده است تا فعالان اجتماعی و متقاضیان کار، خواستار شفافسازی در خصوص معیارهای این استخدامها باشند.
درخواست شفافیت و پاسخگویی
منصفانه بودن یک فرآیند استخدامی مستلزم وجود شفافیت کامل برای همه متقاضیان است. در صورتی که این جذبها بر اساس ضوابط قانونی و با رعایت اولویتهای بومیسازی و شایستهسالاری صورت گرفته باشد، بانک ملت میتواند با انتشار جزئیات فرآیند، به شایعات پایان دهد. در غیر این صورت، تداوم این رویه میتواند اعتماد عمومی به نهادهای مالی مهم استان را مخدوش سازد.
با وجود پیگیریهای انجام شده مدیر امور شعب بانک ملت در استان کهگیلویه و بویراحمد در خصوص این ادعاها موضع رسمی اتخاذ نکرده و به سوال خبرنگار مهر دنا پاسخی نداده استد. این سکوت، بر پیچیدگی پرونده و ضرورت ورود نهادهای نظارتی برای بررسی دقیق شیوههای بهکارگیری نیروی انسانی در این بانک در سطح استانی دامن میزند.
پاسخ بانک ملت به مهر دنا
جمشید اتابک معاونت مالی و اداری مدیریت شعب استان کهگیلویه و بویراحمد در پاسخ به خبر مهر دنا گفت: تمام استخدام های بانک ملت از طریق آزمون صورت میگیرد ؛ فلذا آخرین آزمون برگزار شده مربوط به 25 آبانماه 1403 می باشد که از طریق سازمان سنجش برگزار گردید و افراد پذیرفته شده پس از طی مراحل گزینش و مصاحبه مشغول به کار می گردند .
وی این را هم گفت که جذب نیروی انسانی در شرکت های تابعه از طریق فراخوان عمومی نواحی صورت می پذیرد.
#بانک_ملت #استخدام
انتهای پیام/
برچسب ها :اخبار استان کهگیلویه و بویراحمد ، استخدام ، بانک ملت
- نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط مدیران سایت منتشر خواهد شد.
- نظراتی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
- نظراتی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط با خبر باشد منتشر نخواهد شد.
ارسال نظر شما
مجموع نظرات : 0 در انتظار بررسی : 0 انتشار یافته : 0